Hays

Abteilungsleiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

  • Neumarkt i.d.Oberpfalz
  • Festanstellung
  • Vollzeit

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf CONTROLLER.JOBS – Kennziffer: 18615

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Über das Unternehmen

  • Unser Mandant ist ein sympathischer und nachhaltiger Arbeitgeber, der sich durch einen aktiven Beitrag zur Umweltschutz, hochmoderne Arbeitsumgebung und breite Aufgabenfelder mit flachen Hierarchien auszeichnet.

Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für die Abteilung Finanzbuchhaltung: Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.
  • Erstellung von Jahresabschlüssen und Rechnungslegung: Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB.
  • Kosten- und Finanzplanung: Sie erstellen detaillierte Kosten- und Finanzpläne, um die finanzielle Stabilität zu gewährleisten.
  • Analysen und Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen: Sie führen umfassende Analysen und Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen durch und erstellen die Wirtschaftsplanung sowie Quartalsberichte.
  • Liquiditätsplanung und -steuerung: Sie sind für die Planung und Steuerung der Liquidität verantwortlich, um die Zahlungsfähigkeit sicherzustellen.
  • Prozessoptimierung: Sie wirken aktiv bei der Optimierung von Prozessen mit, um Effizienz und Effektivität zu steigern.

Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Abschluss als Bilanzbuchhalter/in oder ein abgeschlossenes Studium
  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Controlling, Wirtschafts- und Steuerrecht
  • Gute Führungseigenschaften und soziale Kompetenz
  • Erfahrung im Umgang mit Betriebs- und Wirtschaftsprüfern
  • Systematische und strukturierte Arbeitsweise
  • Fundierte Kenntnisse im Energierecht sind von Vorteil

Benefits

  • Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
  • Flache Hierarchien
  • Freundliches und respektvolles Miteinander innerhalb der Unternehmenskultur
  • Flexible Arbeitszeiten - 39-Stunden-Woche
  • Attraktive Vergütung nach Tarif (TV-V)
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Umfangreiche, individuelle Büroausstattung nach modernen Standards
  • Hochmodernes Arbeitsumfeld inkl. Lounge mit kostenfreien Getränken
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Parkplätze

Gehaltsinformationen

  • Sie erwartet eine attraktive Vergütung - nach Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.